1. 简介

在职研修是指在职人员利用工作之余时间，通过参加相关的培训课程或学习班，提升自己的专业知识和技能，以达到进一步提升自身职业素质的目的。

2. 考研的重要性

考研是指通过参加全国硕士研究生招生考试，获得硕士研究生学位。考研不仅可以提升个人学术水平，也可以提高就业竞争力。对于在职人员而言，考研更是一种提升自身职业发展和学术研究能力的重要途径。

3. 在职研修与考研的结合

在职研修与考研可以相互结合，通过在职研修提前积累知识和学术能力，为考研奠定基础。在职研修可以提供与考研相关的学科知识和技能培养，帮助在职人员在工作之余进行系统的学习和准备。

4. 在职研修的时间安排

在职人员往往时间紧张，因此在职研修需要有合理的时间安排。可以利用下班时间、周末和假期进行学习和培训。合理规划时间，合理分配学习和工作的时间，可以更好地完成在职研修和考研的双重任务。

5. 在职研修的学习形式

在职研修的学习形式多样，可以选择线上学习、线下培训、夜校等多种方式。针对在职人员的特点，可以选择灵活的学习形式，如弹性学习、远程教育等，方便在职人员进行学习。

6. 在职研修的选择和策略

在职人员参加研修需要进行选择和策略规划。首先要选择合适的培训机构或学校，确保培训或学习的质量。其次要制定学习计划和目标，明确学习的重点和方向。在职人员还可以利用工作实践进行学习，在实践中提高专业技能和学术水平。

7. 在职研修的价值和意义

在职研修可以提升个人的综合素质，提高职业竞争力。通过学习和研究，提高个人学术水平和创新能力。同时，通过在职研修，可以与其他在职人员互动交流，扩大人脉和资源。在职研修还可以为个人的职业发展提供更多机会和选择。

是关于在职研修的原创考研方面的文章。通过描述在职研修的简介、考研的重要性、在职研修与考研的结合、时间安排、学习形式、选择和策略以及价值和意义等方面的内容，旨在帮助在职人员更好地了解在职研修对考研的重要性，并提供相关的指导和建议。